Εταιρείες όπως η Microsoft, η Amazon και η Goldman Sachs βασίζουν τις απολύσεις στην απόδοση των εργαζομένων, αλλά οι ειδικοί σταδιοδρομίας λένε ότι οι εργαζόμενοι δεν τα πάνε καλά απλά ικανοποιώντας τους βασικούς δείκτες απόδοσης. Διαβάστε περισσότερα